Admin Admin
عدد المساهمات : 333 نقاط : 1054 السٌّمعَة : 0 تاريخ التسجيل : 10/10/2010 العمر : 63 الموقع الوسائل التعليمية بكفرالشيخ : منتدي الوسائل التعليمية بديوان المديرية بكفرالشيخ
| موضوع: اجتماع أعضاء الوحدة لوضع الخطة الشاملة للوحدة للعام الدراسي....../....... الخميس فبراير 24, 2011 3:25 pm | |
| اجتماع أعضاء الوحدة لوضع الخطة الشاملة للوحدة للعام الدراسي....../.......
إنه في يوم......الموافق...........اجتمع أعضاء وحدة التدريب لوضع الخطة الشاملة لوحدة التدريب لهذا العام,حسب جدول الأعمال التالي:
- مناقشة الإمكانات اللازمة لوحدة التدريب و مصادرها.
-
مناقشة أهداف و أنشطة خطة وحدة التدريب
[b] المناقشة
سئول وحدة التدريب مدير المدرسة [/b]
| |
|
Admin Admin
عدد المساهمات : 333 نقاط : 1054 السٌّمعَة : 0 تاريخ التسجيل : 10/10/2010 العمر : 63 الموقع الوسائل التعليمية بكفرالشيخ : منتدي الوسائل التعليمية بديوان المديرية بكفرالشيخ
| موضوع: رد: اجتماع أعضاء الوحدة لوضع الخطة الشاملة للوحدة للعام الدراسي....../....... الخميس فبراير 24, 2011 3:26 pm | |
| الخطة الشاملة لوحدة التدريب ....... /........... المرحلة
| الأهداف
| الأنشطة
| المسئول المنفذ
| توقيت التنفيذ
| الإمكانات و مصادرها
| مؤشرات النجاح
| تحديد الاحتياجات التدريبية.
| تحديد الاحتياجات التدريبية لجميع العاملين.
| -مقابلات مع العاملين.
- فحص تقارير المتابعة.
- استمارة تقدير الاحتياجات التدريبية. |
أعضاء الوحدة
|
|
طبع استمارات و مقابلات بعدد العاملين |
قائمة بالاحتياجات التدريبية
| تخطيط البرامج التدريبية.
| - إعداد محتوى البرامج التدريبية لفئات المستهدفة.
- رفع مهارة المُدربين في أساليب التدريب المختلفة. | - عمل خطة سنوية.
- عمل خطط شهرية وأسبوعية.
-اختيار المدربين.
-عمل تدريب مدربينTOT. | أعضاء الوحدة + مدير المدرسة
|
|
سجلات أقلام و جهاز كمبيوتر |
خطط لبرامج التدريب
| تنفيذ البرامج التدريبية
|
تنفيذ البرامج حسب الخطط الموضوعة.
| - الإعلان عن مواعيد البرامج التدريبية.
- تنفيذ البرامج في موعدها. |
المدربون + أعضاء الوحدة
|
|
إمكانات وحدة التدريب
| -وجود مواد تدريبية
-كشف حضور و انصراف
--انتظام التدريب | متابعة و تقويم التدريبات
| - تقويم ما يتم من تدريبات.
- متابعة أثرالتدريب. | -استطلاع رأى المتدربين.
-مقابلة مع العاملين عن مدى رضاهم عن وحدة التدريب.
-عمل جدول متابعة ميدانية.
لما تم تنفيذه من تدريبات على أرض الواقع. |
مشرف الوحدة + وكيل المدرسة + مدير المدرسة
|
|
إمكانات وحدة التدريب
| - استطلاعات رأى
- مقابلات
- جداول متابعة |
| |
|